毕业生面试技巧
在大多数时候我们常常都会向那些成功得到某份心仪工作的人询问求职面试技巧和经验， 期望从他们那里得到一些有用的建议。但其实反过来想一想，如果你能够吸取那些面试失败的人的教训，在自己的身上坚决不犯这些错误，相信你能成为成功求职者的概率就大大增加啦！
下面这10个宝贵的求职面试技巧便是从失败者的面试经验中取来的经，希望应届毕业生能好好读一读，别在这些问题上跌倒啦！
1、准备一个自我介绍，1分钟左右的演讲，里面注意表达自己的一些优势，例如是否有一些团队管理的经验等，还有参加过什么活动获得的奖项，但不要说太多，模糊点，留给人问的。
2、自我介绍里面要有一定的自信心，这是大学生必要的素质，但自信的表达应该在谈吐上，注意保持微笑，不要慷慨激昂，也不要一谈就兴奋起来
3、注意站立的姿势和讲话的速度，音量，还有注意不要抢话，学会聆听
4、所有话都要思维过才去讲，可以讲慢一点点，甚至可以有停顿，这会被认为你
是在思考。当然不是所有问题都可以停顿的，特别是别人问你叫什么名字的时候。。。
5、立场清晰坚定，不要给人抛几下就自乱阵脚，如果你发现对方是在引导你，要
学会领悟，领悟讲求互动，不要光听不说话。（能诱发别人说教，一般是好信号）
6、说话可以看人的眉心，如果对面有多个面试官就不要只看着一个人
7、准备好一些问题回问HR，例如企业的背景，和你工作有关的一些背景，还有就是
对方介绍公司时候你应该也会发现一些可问之处。待遇方面的也可以问，但不要急着问，
先问问和之前谈及的话题相关的内容。
8、去一个企业面试前先上网查询他们的信息和动态，了解一下行情。
9、简历不要弄封面，不要弄很长的求职信，不要标准的模板做简历，要重点突出你的优势，
经历上的、个性上的。
10、多应聘，根据智联的数据，每投15份简历才会有1次面试机会的。不要气馁。
以上几点都是一些说易做难的，要多练习，明星出台前都是反复练习过的，当然很有经 验的明星就可以减少。
最后一个关键，就是心态放平和。怎么放？
置诸死地而后生，本来人就是什么都没有的，不要执着，不要贪恋，希望在明天，只要积极面对。
